Трудовой кодекс Российской ФедерацииСтатья 92

Сокращенная продолжительность рабочего времени
устанавливается:
для работников в возрасте до шестнадцати лет - не более 24
часов в неделю;
для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет -
не более 35 часов в неделю;
для работников, являющихся инвалидами I или II группы, - не
более 35 часов в неделю;
для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными
условиями труда, - не более 36 часов в неделю в порядке,
установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения
Российской трехсторонней комиссии по регулированию
социально-трудовых отношений.
(Часть в редакции Федерального закона
от 30.06.2006 г. N 90-ФЗ)
Продолжительность рабочего времени учащихся образовательных
учреждений в возрасте до восемнадцати лет, работающих в течение
учебного года в свободное от учебы время, не может превышать
половины норм, установленных частью первой настоящей статьи для лиц
соответствующего возраста.
Настоящим Кодексом и иными федеральными законами может
устанавливаться сокращенная продолжительность рабочего времени для
других категорий работников (педагогических, медицинских и других
работников).