Об утверждении Правил возмещения работодателями вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья,связанными с исполнением ими трудовых обязанностейСтатья 13

возмещения вреда
В составе заработка, из которого исчисляется размер возмещения
вреда, учитываются все виды вознаграждения за работу (службу),
включая оплату за сверхурочную работу, за работу в выходные и
праздничные дни и за совместительство, кроме всякого рода выплат
единовременного характера (компенсация за неиспользованный отпуск,
выходное пособие при увольнении и другие). За период временной
нетрудоспособности и отпуска по беременности и родам учитывается
выплаченное пособие.
Авторский гонорар учитывается наравне с заработком за другую
работу.
Стипендия, выплачиваемая за период обучения, приравнивается
(по желанию обратившегося за возмещением вреда) к заработку.