Основы законодательства Российской Федерации

Основы законодательства Российской Федерации об охране труда

Редакция от 18.07.1995 • № 5600-I

ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО ОСНОВА ОХРАНА ТРУД
Принят 06.08.1993 Президент Российской Федерации
Редакция 18.07.1995
Подписал Ельцин Б.
Опубликован Российская газета, Собрание законодательства РФ
Скачать документ

Преамбула

Утратили силу - Федеральный закон
от 17.07.99 г. N 181-ФЗ
ОСНОВЫ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОБ ОХРАНЕ ТРУДА
Настоящие Основы устанавливают гарантии осуществления права
трудящихся на охрану труда и обеспечивают единый порядок
регулирования отношений в области охраны труда между работодателями
и работниками на предприятиях, в учреждениях и организациях всех
форм собственности независимо от сферы хозяйственной деятельности и
ведомственной подчиненности и направлены на создание условий труда,
отвечающих требованиям сохранения жизни и здоровья работников в
процессе трудовой деятельности и в связи с ней.

Перейти к статьям

ГЛАВА I

Статья 1. Понятие охраны труда

Охрана труда - система обеспечения безопасности жизни и
здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая
правовые, социально-экономические, организационно-технические,
санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные
и иные мероприятия.

Статья 2. Законодательство Российской Федерации об

охране труда и сфера его действия
Законодательство Российской Федерации об охране труда состоит
из соответствующих норм Конституции Российской Федерации, настоящих
Основ и издаваемых в соответствии с ними законодательных и иных
нормативных актов Российской Федерации и республик в составе
Российской Федерации.
Гарантии реализации права работников на охрану труда и
нормативные требования по охране труда…

Статья 3. Основные принципы государственной политики в

области охраны труда
Государственная политика в области охраны труда
предусматривает совместные действия органов законодательной и
исполнительной власти Российской Федерации и республик в составе
Российской Федерации, объединений работодателей, профессиональных
союзов в лице их соответствующих органов и иных уполномоченных
работниками представительных органов по улучшению условий и охраны
труда, предупреждению…

ГЛАВА II

Статья 4. Право работника на охрану труда

Каждый работник имеет право на охрану труда, в том числе:
а) на рабочее место, защищенное от воздействия вредных или
опасных производственных факторов, которые могут вызвать
производственную травму, профессиональное заболевание или снижение
работоспособности;
б) на возмещение вреда, причиненного ему увечьем,
профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья,
связанными с исполнением им трудовых…

Статья 5. Гарантии права работника на охрану труда

Государство в лице органов законодательной, исполнительной и
судебной власти гарантирует право на охрану труда работникам,
участвующим в трудовом процессе по трудовому договору (контракту) с
работодателем.
Условия трудового договора (контракта) должны соответствовать
требованиям законодательных и иных нормативных актов об охране
труда. В трудовом договоре (контракте) указываются достоверные
характеристики условий…

Статья 6. Ограничения на тяжелые работы и работы с

вредными или опасными условиями труда
На тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями
труда запрещается применение труда женщин детородного возраста и
лиц в возрасте до 21 года, а также тех лиц, кому эти работы
противопоказаны по состоянию здоровья.
При обнаружении у работника признаков профессионального
заболевания или ухудшения состояния здоровья вследствие воздействия
вредных или опасных…

ГЛАВА III

Статья 7. Государственное управление охраной труда

Государственное управление охраной труда заключается в
реализации основных направлений государственной политики в области
охраны труда, разработке законодательных и иных нормативных актов в
этой области, а также требований к средствам производства,
технологиям и организации труда, гарантирующим работникам здоровые
и безопасные условия труда.
Государственное управление охраной труда осуществляют
федеральный орган…

Статья 8. Органы управления охраной труда на

предприятиях и в их объединениях
Отраслевые министерства и ведомства Российской Федерации, а
также концерны, ассоциации и другие объединения предприятий обязаны
создавать службы охраны труда.
Для организации работы по охране труда на предприятии
создаются в случае необходимости службы охраны труда или
привлекаются специалисты по охране труда на договорной основе.
Структура и численность работников службы охраны…

Показать все статьи (27)