Трудовой кодекс Российской Федерации
Что изменилось в статье 130 ТК РФ
Статья 130 ТК РФ — 6 изменений с момента принятия
Редакция от 28.06.2021 → редакция от 25.02.2022
Действующая редакцияОсновные государственные гарантии по оплате труда работников
В систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются:
⋯ без изменений: 2 строки
величина минимального размера оплаты труда в Российской Федерации;
меры, обеспечивающие повышение уровня реального содержания заработной платы;
ограничение перечня оснований и размеров удержаний из заработной платы по распоряжению работодателя, а также размеров налогообложения доходов от заработной платы;
ограничение оплаты труда в натуральной форме;
обеспечение получения работником заработной платы в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности в соответствии с федеральными законами;
федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок полноты и своевременности выплаты заработной платы и реализации государственных гарантий по оплате труда;
ответственность работодателей за нарушение требований, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями;
сроки и очередность выплаты заработной платы.
⋯ без изменений: 6 строк