Об утверждении Положения о прохождении службы в органах налоговой полиции Российской ФедерацииСтатья 37

Дополнительный ежегодный отпуск за стаж службы в налоговой
полиции предоставляется:
а) после 10 календарных лет службы - продолжительностью 5
календарных дней;
б) после 15 календарных лет службы - продолжительностью 10
календарных дней;
в) после 20 календарных лет службы - продолжительностью 15
календарных дней;
Дополнительный ежегодный отпуск суммируется с очередным
ежегодным отпуском и может предоставляться одновременно с ним или
отдельно от него по желанию сотрудника.
Права начальников по предоставлению дополнительных ежегодных
отпусков устанавливаются директором Департамента налоговой полиции.
Отпуска по беременности и родам предоставляются
сотрудникам-женщинам налоговой полиции с сохранением денежного и
натурального довольствия. По их желанию при стаже службы не менее
одного года им предоставляется частично оплачиваемый отпуск по
уходу за ребенком (без сохранения денежного и натурального
довольствия) продолжительностью и в порядке, которые установлены
законодательством для беременных женщин и матерей. Время нахождения
в таком отпуске засчитывается сотрудникам-женщинам в выслугу лет в
специальных званиях, в выслугу лет на должностях, замещаемых лицами
младшего, среднего, старшего и высшего начальствующего состава
налоговой полиции для выплаты надбавки за выслугу лет, а также в
выслугу лет для назначения пенсий.
Социальные отпуска: учебные, творческие и другие
предоставляются в порядке и продолжительностью, которые установлены
законодательством.
Продолжительность таких отпусков сотрудникам налоговой полиции
в счет очередного ежегодного отпуска не засчитывается.