Приказ Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 11.02.2016 г. № 32 (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 2016 г., № 17; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) от 11.03.2016 г.)
МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЭКОЛОГИИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
Москва
11 февраля 2016 г. N 32
О внесении изменений в Положение о комиссии Министерства
природных ресурсов и экологии Российской Федерации по
соблюдению требований к служебному поведению федеральных
государственных гражданских служащих и работников
организаций, созданных для выполнения задач, поставленных
перед Министерством природных ресурсов и экологии
Российской Федерации, и урегулированию конфликта
интересов, утвержденное приказом Минприроды России от
29 апреля 2015 г. N 195
Зарегистрирован Минюстом России 9 марта 2016 г.
Регистрационный N 41347
В целях приведения нормативных правовых актов в соответствие с
Указом Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 г. N 821
"О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению
федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта
интересов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010,
N 27, ст. 3446; 2012, N 12, ст. 1391; 2013, N 14, ст. 1670, N 49,
ст. 6399; 2014, N 26, ст. 3518; 2015, N 10, ст. 1506, N 52,
ст. 7588) п р и к а з ы в а ю:
Внести изменения в Положение о комиссии Министерства природных
ресурсов и экологии Российской Федерации по соблюдению требований к
служебному поведению федеральных государственных гражданских
служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач,
поставленных перед Министерством природных ресурсов и экологии
Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов,
утвержденное приказом Минприроды России от 29 апреля 2015 г. N 195
(зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 26 мая
2015 г., регистрационный N 37397) согласно приложению к настоящему
приказу.
Министр С.Е.Донской
____________
Приложение
к приказу Минприроды России
от 11 февраля 2016 г. N 32
Изменения,
которые вносятся в Положение о комиссии Министерства
природных ресурсов и экологии Российской Федерации по
соблюдению требований к служебному поведению федеральных
государственных гражданских служащих и работников
организаций, созданных для выполнения задач, поставленных
перед Министерством природных ресурсов и экологии
Российской Федерации, и урегулированию конфликта
интересов, утвержденное приказом Минприроды России
от 29 апреля 2015 г. N 195
1. Подпункт "в" пункта 15 дополнить абзацем следующего
содержания:
"уведомление гражданского служащего, работника
подведомственной организации о возникновении личной
заинтересованности при исполнении должностных (служебных)
обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту
интересов;".
2. Из пункта 16 четвертое предложение исключить.
3. Из пункта 18 второе предложение исключить.
4. Дополнить пунктом 18.1 следующего содержания:
"18.1. Уведомление, указанное в абзаце четвертом подпункта "в"
пункта 15 настоящего Положения, рассматривается отделом по
профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента
управления делами и кадров Министерства, который осуществляет
подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения
уведомления.".
5. Дополнить пунктом 18.2 следующего содержания:
"18.2. При подготовке мотивированного заключения по
результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором
подпункта "в" пункта 15 настоящего Положения, или уведомлений,
указанных в абзаце четвертом подпункта "в" пункта 15 настоящего
Положения и подпункте "е" пункта 15 настоящего Положения,
должностные лица отдела по профилактике коррупционных и иных
правонарушений Департамента управления делами и кадров Министерства
имеют право проводить собеседование с гражданским служащим,
работником подведомственной организации, представившим обращение
или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр
или заместитель Министра, специально на то уполномоченный, может
направлять в установленном порядке запросы в государственные
органы, органы местного самоуправления и заинтересованные
организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие
материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения
или уведомления представляются председателю Комиссии. В случае
направления запросов обращение или уведомление, а также заключение
и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение
45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный
срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.".
6. Подпункт "а" пункта 19 изложить в следующей редакции:
"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания Комиссии. При
этом дата заседания Комиссии не может быть назначена позднее 20
дней со дня поступления указанной информации, за исключением
случаев, предусмотренных пунктами 20 и 21 настоящего Положения;".
7. В пункте 20 слова "заявления, указанного в абзаце третьем"
заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и
четвертом".
8. Пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. Заседание Комиссии проводится, как правило, в присутствии
гражданского служащего, работника подведомственной организации, в
отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к
служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов, или гражданина замещавшего должность гражданской службы
в Министерстве. О намерении лично присутствовать на заседании
Комиссии гражданский служащий, работник подведомственной
организации или гражданин замещавший должность гражданской службы в
Министерстве указывает в обращении, заявлении или уведомлении,
представляемых в соответствии с подпунктом "в" пункта 15 настоящего
Положения.".
9. Дополнить пунктом 22.1 следующего содержания:
"22.1. Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие
гражданского служащего, работника подведомственной организации или
гражданина замещавшего должность гражданской службы в Министерстве
в случае:
а) если в обращении, заявлении или уведомлении,
предусмотренных подпунктом "в" пункта 15 настоящего Положения, не
содержится указания о намерении гражданского служащего, работника
подведомственной организации или гражданина замещавшего должность
гражданской службы в Министерстве лично присутствовать на заседании
Комиссии;
б) если гражданский служащий, работник подведомственной
организации или гражданин замещавший должность гражданской службы в
Министерстве, намеревающийся лично присутствовать на заседании
Комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его
проведения, не явились на заседание Комиссии.".
10. Дополнить пунктом 33.1 следующего содержания:
"33.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце
четвертом подпункта "в" пункта 15 настоящего Положения, Комиссия
принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении гражданским служащим,
работником подведомственной организации должностных (служебных)
обязанностей конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении гражданским служащим,
работником подведомственной организации должностных (служебных)
обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести
к конфликту интересов. В этом случае Комиссия рекомендует
гражданскому служащему, работнику подведомственной организации и
(или) Министру принять меры по урегулированию конфликта интересов
или по недопущению его возникновения;
в) признать, что гражданский служащий, работник
подведомственной организации не соблюдал требований об
урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия
рекомендует Министру применить к гражданскому служащему, работнику
подведомственной организации конкретную меру ответственности.".
11. В пункте 34 слова "пунктами 25-33" заменить словами
"пунктами 25-33.1".
12. В пункте 41 слова "3-дневный срок" заменить словами
"7-дневный срок".
____________