Приказ Министерства юстиции Российской Федерации

О дополнительных отпусках работников территориальных и центрального органов уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации, учреждений,предприятий и организаций, входящих в уголовно-исполнительную систему

Редакция от 25.03.2002 • № 110

Принят 04.04.2001
Редакция 25.03.2002
Опубликован Бюллетень нормативных актов ФОИВ
Скачать документ

Приказ Министерства юстиции Российской Федерации от 04.04.2001 г. № 110 (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 2001 г., № 17)

П Р И К А З

Министерства юстиции Российской Федерации
от 4 апреля 2001 г. N 110

Утратил силу - Приказ Министерства
юстиции Российской Федерации
от 02.02.2006 г. N 17

О дополнительных отпусках работников территориальных
и центрального органов уголовно-исполнительной системы
Министерства юстиции Российской Федерации,
учреждений, предприятий и организаций, входящих
в уголовно-исполнительную систему

Зарегистрировано Министерством юстиции Российской Федерации
11 апреля 2001 г. Регистрационный N 2657
В целях повышения социальной защищенности работников
уголовно-исполнительной системы и на основании части второй статьи
116 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. I), ст. 3).
1. Установить работникам территориальных и центрального
органов уголовно-исполнительной системы, учреждений, предприятий и
организаций, входящих в уголовно-исполнительную систему, не имеющим
специальных званий рядового и начальствующего состава,
дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска за выслугу лет в
уголовно-исполнительной системе:
- от 5 до 10 лет - 3 календарных дня;
- от 10 до 15 лет - 5 календарных дней;
- от 15 до 20 лет - 10 календарных дней;
- свыше 20 лет - 15 календарных дней.
2. Учесть, что:
2.1. Ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный
оплачиваемый отпуск суммируются и по желанию работника могут
предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части
предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
2.2. Порядок исчисления стажа для предоставления
дополнительного оплачиваемого отпуска определяется исходя из
трудового стажа, дающего право на выплату процентной надбавки за
выслугу лет в уголовно-исполнительной системе.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на
заместителя Министра, курирующего уголовно-исполнительную систему.

_____________

Объём текста: 2 027 символов.